AI高薪不是人人有份！年薪552萬背後：學歷、年齡、性別差距全拉大
發佈日期：
2026-10-01
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Polymarket等預測平台崛起，吹起萬物皆可下注的風潮，Meta也準備推出自家預測平台。
在AI狂潮席捲勞動市場之際，AI也創造出成長最快、薪資最優渥的工作機會，但誰能分到這塊大餅？職場社群平台LinkedIn在8月發布的報告《The AI Talent Divide》分析美國市場後指出，AI職缺開出的薪資中位數高達17.7萬美元（約合新台幣552萬元），足足是非AI職缺的兩倍以上。
AI高薪職位仍由男性主導，女性新進人才僅占26%
儘管AI帶來豐厚的經濟回報，性別卻是一道難以跨越的門檻。
2025年的AI新進人員中，女性僅占26%，相較於非AI職業的50%有顯著落差。高階職位的差距更懸殊：女性只占AI長新進人員的20%、AI總監（Director of AI）的26%，以及技術成員（Member of Technical Staff）的18%。
報告中提到，某個AI職業的男性占比每高10個百分點，該職業的薪資中位數約高4.5萬美元。
最接近性別平衡的是資料標註員（Data Annotator），女性占比超過一半，但這也是AI領域中薪資最低的工作，中位數僅約5.1萬美元，甚至低於非AI職缺的8萬美元。
