勞動部統計，2023年女性初任人員薪資平均3.4萬元，為男性3.7萬元的92%，性別薪資差距8%。（中央社製圖）

勞動部今天公布112年初任人員薪資統計，畢業生平均起薪新台幣3.5萬，其中大學為3.3萬，由於研究所以男性較多且多從事薪資較高科技、工程領域，導致性別薪資差距達到8%

若以行業別來看，112年大學畢業的初任人員以就讀醫藥衛生及社會福利領域薪資3.8萬元最高、教育領域3.7萬元次之；研究所以就讀資訊通訊科技領域薪資5.7萬元最高、工程製造及營建領域5.5萬元次之。

比較兩性差距，統計顯示，112年女性初任人員薪資平均3.4萬元，為男性3.7萬元的92%，較111年的89.7%上升2.3個百分點，性別薪資差距由10.3%縮小至8%。

就各教育程度觀察，大學以下性別薪資相近，性別薪資差距均低於1.9%，但研究所女性薪資4.5萬元，為男性5.2萬元的87.1%，差距12.9%為各教育程度之冠。

勞動部表示，此應與研究所畢業男性初任人員中，就讀資訊通訊科技學門、工程及工程業學門者占61.2%（女性僅占24.8%），致男性從事薪資較高的科技、工程領域人數較多有關。

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